工作服降溫功能：高溫環境的品質守護

降溫功能設計

在高溫工作環境中，工作服的降溫功能對保障作業人員的舒適度和工作效率至關重要。優質降溫工作服需要通過創新的材料技術和結構設計，實現有效的溫度調節功能。

相變材料應用

現代降溫工作服采用微膠囊相變材料(PCM)技術。相變材料的選擇溫度一般在28-32℃之間，這個范圍與人體舒適溫度相適應。微膠囊的粒徑控制在1-5微米之間，確保與纖維的良好結合。

相變材料的添加量需要精確控制，通常在面料重量的15-20%之間。這樣可以確保足夠的蓄熱量，理論蓄熱值要達到80J/g以上。同時，微膠囊的強度要足夠高，能夠承受50次以上的水洗。

降溫效果評估

降溫性能測試采用紅外熱像儀測試方法。在35℃環境下，服裝內外溫差要保持在5℃以上，持續時間不少于2小時。動態測試中，要求在劇烈運動狀態下仍能保持3℃以上的溫差。

耐久性測試同樣重要，要求在30次標準水洗后，降溫效果的衰減不超過20%。此外，還需要評估服裝在不同濕度條件下的降溫效果，確保在高濕環境中同樣有效。

通風結構優化

除了材料降溫，結構設計的散熱效果同樣重要。通過特殊的網眼結構和通風口設計，提高服裝的透氣性。要求靜態通氣量達到200mm/s以上，運動狀態下的有效通風面積增加30%以上。